IT業界で人材不足が深刻化するなか、柔軟にエンジニアを提供できる「SES（システムエンジニアリングサービス）」事業は年々注目を集めています。多くの企業がSESビジネスに参入している一方で、営業担当や経営者の中にはどう生き残っているか、どう差別化していくか、と悩んでいる方も少なくありません。
本記事では、SESの基本的なビジネスモデルをわかりやすく整理し、それぞれの特徴やメリット・デメリットを詳しく解説します。また、今後の競争を勝ち抜くために重要となる差別化ポイントについても紹介します。
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IT業界では慢性的なエンジニア不足が続く中、SES（システムエンジニアリングサービス）事業を展開する企業でも、人材の確保と育成が大きな課題となっています。特に近年は、中堅層の争奪戦が激化し、経験の浅い若手エンジニアの採用や教育体制の整備に力を入れる企業が増えてきました。
しかし現場では、OJTに偏った育成や、教育成果の見えづらさなど、実施面での問題も少なくありません。また、営業活動に直結するマッチング精度を高めるためにも、エンジニアのスキルの可視化や、教育機会の拡充が求められています。
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SES（システムエンジニアリングサービス）業界では、エンジニアと案件をマッチングさせる営業活動が非常に重要です。特にSES営業をはじめたばかりの方にとっては、「どんな流れで仕事が進むのか」「どんな対応が求められるのか」がわからず、不安を感じる場面も多いのではないでしょうか。
この記事では、SES営業の基本的な業務の流れをステップごとに丁寧に解説します。案件獲得からエンジニアの提案、参画後の対応、トラブル時や契約終了時の流れまで、一連のプロセスを理解することで、よりスムーズに業務を進められるようになります。
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近年、IT人材の需要が高まる中で、システムエンジニアリングサービス（SES）への関心が一層高まっています。特にSES企業で営業担当をされている方にとっては、どのような案件が多いのか、どの職種が求められているのかを把握しておくことは、案件獲得やマッチング精度の向上に直結します。
本記事では、SES案件に多い業務や職種について、営業担当者目線でわかりやすく解説します。日々の営業活動に役立つ知識として、ぜひ最後までご覧ください。
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企業の成長に欠かせない「人材」。その人材を企業に提供する仕事が「人材営業」です。一口に人材営業といっても、そのスタイルは多岐にわたり、人材紹介、人材派遣、求人広告、技術者の常駐支援（SES）など、扱うサービスや契約形態によって仕事内容は大きく異なります。
人材営業の最大の特徴は、「人」が商品であるという点です。求職者の希望やスキル、そして企業の求める人材像をすり合わせながら、最適なマッチングを実現する役割を担います。営業職の中でも、ヒューマンスキルや調整力がより強く求められる分野といえるでしょう。
この記事では、人材業界における営業職の主な種類とそれぞれの業務内容、さらに技術者の常駐支援で注目される「SES営業」についても紹介します。
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近年のIT業界はクラウド、AI、IoTといった技術革新により、急速に領域を拡大しています。企業が求める人材像も多様化し、IT業界は注目度の高い成長産業となっています。
このような背景の中、SES営業にはIT職種やスキルへの理解が不可欠です。案件にマッチしたエンジニアを提案するためには、技術面だけでなく、職種ごとの役割や業務範囲を把握しておくことが欠かせません。
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IT業界においてSES（システムエンジニアリングサービス）は欠かせない存在となっています。近年、企業のDX化やIT人材不足といった課題を背景に、SES企業の存在感はますます高まりを見せています。
本記事では、SES業界全体の将来性について解説します。また、将来性のあるSES企業にはどのような特徴があるのか、詳しく紹介します。
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2025年現在、AI（人工知能）やロボット等のテクノロジーの進歩によって、私たちの働き方や職業選びに大きな変化が訪れています。特に、2015年に野村総合研究所とオックスフォード大学の共同研究によって発表された「今後10〜20年で日本の労働人口の49％の仕事がAIに代替される可能性がある」という予測は、社会に大きなインパクトを与えました。
その予測から10年たった今では、スーパーのセルフレジやカスタマーサポートのチャットボット導入など、身近なところでも機械化・自動化が加速しており、「自分の仕事は今後も安定しているのか？」「10年後も活躍できるスキルとは何か？」と不安を抱える人は増え続けています。
本記事では、AI時代においてなくなる可能性が高い仕事とそうでない仕事の特徴や、今後需要がふえるスキル・考え方を徹底解説します。さらに、SES業界や営業職の方に向けた対応策やおすすめスキルも具体的に紹介します。
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IT業界の人材不足が深刻化する中、SES（システムエンジニアリングサービス）の需要は年々高まりを見せています。そんなSESですが、基本的な仕組みや働き方がどんなものなのかをきちんと理解できていますか？
この記事では、SESの基本からSES営業に求められるスキルや提案のコツ、よくある課題とその乗り越え方までを解説します。
これからSES業界に足を踏み入れる方も、すでにSES業界の経験がある方も、ぜひ本記事を通じてSES営業としての基本をおさらいしてみてください。
近年、IT業界の発展とともにITエンジニアの需要が急速に高まっています。しかし、一口にITエンジニアといっても、その業種や職種は多岐にわたり、それぞれ異なるスキルや知識が求められます。
SESの営業を行う場面でも各職種の仕事内容や特徴を理解することが重要です。
本記事では、ITエンジニアの業種や分類、主な職種の特徴、そして働き方の違いについて詳しく解説します。
システム開発は複数の企業がプロジェクトに参画し、分業しながら進めていくことが多いです。開発工程は多岐にわたり、一人ですべてを行うことはほとんどありません。 本記事では、SESの営業の方へ向けて、システム開発の工程や全体像について詳しく解説していきます。
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SES（システムエンジニアリングサービス）事業は、IT業界の成長とともに拡大を続けています。企業のデジタル化が加速し、DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が求められる中、SES市場も大きな影響を受けています。
本記事では、SES市場の規模や将来性について解説し、今後の成長が期待される分野や、人材確保・業務効率化の必要性について考察します。
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SES（システムエンジニアリングサービス）営業をしていると、エンジニアのスキルシートを見る機会が多くあります。営業担当者は、エンジニアのスキルシートから必要な情報を抜粋し、クライアントへの提案に活用したり、匿名のスキルシートを作成して営業活動を行うこともあります。
本記事では、SESのスキルシートの見方や、よりアピールできるスキルシートの作成方法・書き方について詳しく解説します。スキルシートの内容によっては、クライアントの反応に差が出ることもあるため、ポイントを押さえたスキルシートの理解や作成が重要です。
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SES契約においても、エンジニアの残業が発生することがあります。特に、急な仕様変更やトラブル対応などによって、想定以上の労働時間が求められることも少なくありません。
本記事では、SES契約における残業の仕組み、残業が多くなる原因、その対策について解説します。
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人材業界は、経済成長や技術進化などにより、常にニーズが変化しています。特に、企業の採用活動の多様化や求職者の働き方の変化に伴い、求められる人材像も変わり続けています。こうした変化に対応しながら人材業界を支えるのが営業職の役割です。
本記事では、人材業界の営業が抱える課題と、成功させるためのポイントとAI活用方法について解説します。
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SES営業を行う上で、IT業界の構造を理解することは非常に重要です。しかし、IT業界はその事業範囲が広く、多岐にわたるため、全体像を把握するのが難しい業界です。
本記事では、ビジネスモデル、企業業態、事業分野の観点からIT業界の構造を解説します。また、IT業界の現状や今後の動向、最新トレンドについても紹介していますので、SESの営業活動に役立ててください。
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近年、企業のITニーズが高まる中で、SES（システムエンジニアリングサービス）市場が拡大しています。SES企業が優秀なエンジニアを確保し、企業に売り込んでいくためには、適切な単価設定が欠かせません。エンジニアに魅力的な条件を提示しつつ、企業との契約をスムーズに進めるためには、単価相場を正しく理解し、戦略的に活用することが重要です。
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SES（システムエンジニアリングサービス）業界で営業活動を行う上で、「商流」という言葉は避けて通れません。商流とは、エンジニアが実際の現場で働くまでの契約における人やお金の流れを指し、営業担当者にとっては商談の場面で頻繁に出てくる重要な概念です。
しかし、商流の仕組みをしっかり理解していないと、クライアントとの信頼関係を築けなかったり、不利な契約条件を見逃してしまったりするリスクがあります。商流の深さによって案件内容や条件が大きく変わることを理解しておく必要があります。プライム案件から2次請、3次請といった商流の段階によって、エンジニアの待遇や責任範囲、営業の立ち回り方も異なってくるからです。
本記事では、SES業界における商流の基本的な仕組みや、「商流が深い場合」と「プライム案件」の違いを解説します。
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営業職は、自社製品やサービスを顧客に提案し、販売する役割を担います。その定義は幅広く、企業によっては顧客に関わるすべてのタスクを営業と呼ぶこともあります。
営業の仕事は個々のスキルが顕著に営業成績に表れる職種とされており、個人のスキルや経験によって成果に差がつくことが珍しくありません。
また、営業職には必須といわれるような資格も決まっていませんので、だれでも営業として業務に携わることができる反面、営業職は結果で判断されることが多い厳しい仕事でもあります。
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「SES営業はやめとけ」といった言葉を耳にしたことがあるかもしれません。
SES営業は、IT業界においてエンジニアとクライアントを繋ぐ重要な役割を担う職種です。
しかし、その大切さとは裏腹に、業務の大変さやストレスの多さが指摘されることも少なくありません。なぜ、このようなネガティブな意見が存在するのでしょうか？
本記事では、SES営業の基本的な仕事内容から、きついと言われる理由、そしてやりがいと課題について深掘りしていきます。
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